为深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想论述，推动党史学习和群团建设相融合，进一步落实团干部作风建设“集中攻坚年”要求，提高工作部署的落成实效，8月4日杭州种业集团召开团支部书记“双述双评”会议暨“领导与青年面对面”座谈会，集团公司副董事长、总经理项亦斌，党委副书记吴杰参加会议。

会上，团支部书记赵蕖代表团支部向团员青年开展工作述职，汇报了团支部半年度履行职责和工作情况，客观总结了团支部党史学习教育工作成绩、深入查摆了需要改进的问题，并提出下一步工作计划。其中，会议创新采用“线上+线下”双联动的模式，既丰富了会议形式，又解决了出差团员无法参与会议的难题。

随后，团支部委员们分别开展工作述职，广泛接受团员青年评议。团员青年们对团支部上半年工作纷纷“点赞”，认为团支部上半年工作形式多样、意义深远，同时，他们也希望团支部能一如既往地做好工作、开展活动，进一步提升团员青年凝聚力，实现学深悟透和知行合一的有机统一。

党委副书记吴杰充分肯定了团支部的工作成效，并对团支部和团员分别提出了殷切要求和深切期望。

他强调，团支部要充分发挥培养、锻炼团员的平台作用，积极提升团员青年的工作能力和凝聚力。团支部工作要做到“四个要”：政治上要当好“领航舵手”，学习上要当好“学习先锋”，工作上要当好“种业推手”，破难中要当好“攻坚堡垒”。

他表示，集团对青年员工寄予厚望，团员青年们一定要发挥中流砥柱的作用，攒足后劲，克难攻坚。同时，他也对青年团员们送出一份寄语，希望团员们向阳而生、志存高远，扎根大地、坚定而行，多抗赋能、脱颖而出。

为架筑青年职工与集团领导面对面对话沟通的桥梁，此次会议将“双述双评”工作与“面对面畅谈”有机结合，邀请了集团副董事长、总经理项亦斌与青年团员面对面畅谈。青年团员们联系工作实际畅谈了自己的工作体会，为单位建设发展建言献策，同时向集团领导提出了自己在思想、工作、生活等方面的疑惑。

副董事长、总经理项亦斌与大家进行了交流，在对话过程中，他不时插话，与团员青年们深入沟通。他认为，本次畅谈主题明确、意义深刻、务实有效，让领导实实在在地听到了青年的心声，同时也感受到了种业青年一代爱岗敬业、求真务实、朝气蓬勃的精神状态。他指出，我们的青年一代要主动适应新的历史方位，要把自己的成长发展融入到推动种业创新发展的伟大征程中，要用前进的状态、奋斗的姿态和感恩的心态履行好自己的岗位职责。同时，他也提出三点希望：一是提高政治站位、强化责任担当；二是把握学习时机、充分提升自我；三是加强岗间交流、牢记使命担当。

（团支部供稿）